Voci su un'imminente ondata di licenziamenti al Credit Suisse
Secondo le informazioni di Bloomberg, quasi la metà dei dipendenti del Credit Suisse potrebbe perdere il posto di lavoro. I primi licenziamenti dovrebbero avvenire già a luglio.
Per molti dipendenti del Credit Suisse, l'acquisizione da parte di UBS sembra aver comportato un licenziamento. Il fornitore di servizi di informazione Bloomberg ha pubblicato un rapporto basato su informazioni privilegiate, secondo il quale quasi la metà dei dipendenti di CS dovrà presto lasciare il proprio posto e i primi licenziamenti avverranno a luglio, mentre altri seguiranno a settembre e ottobre. Secondo Bloomberg UBS starebbe pianificando di tagliare fino a 35.000 posti di lavoro, con i dipendenti della banca d'investimento a Londra, New York e in Asia particolarmente colpiti. UBS non ha ancora confermato ufficialmente la notizia.
In Svizzera potrebbero andare persi fino a 12.000 posti di lavoro
Anche l'Associazione svizzera degli impiegati di banca (SBPV) non dispone di informazioni da parte dei datori di lavoro. Il CEO di UBS Sergio Ermotti aveva annunciato che i piani per la Svizzera sarebbero stati specificati alla fine dell'estate del 2023, la SBPV ha spiegato in una dichiarazione sulla relazione del 28 giugno: "Non commentiamo quindi nessuna voce, anche se diffusa da Bloomberg e non può né smentire né confermare le cifre". La SBPV non ha fatto altrettanto quando la BAK Economics di Basilea ha pubblicato le previsioni sull'imminente riduzione di 9.500-12.000 posti di lavoro in Svizzera. I grandi cambiamenti nella piazza finanziaria cambierebbero il volto della Svizzera - questo è ciò che preoccupa la SBPV, come sottolinea l'associazione.
Dopo più di tre mesi, l'incertezza e la frustrazione stanno aumentando, anche a causa delle notizie riportate dai media di tutto il mondo, la SBPV afferma e critica inoltre che "la comunicazione unilaterale di UBS sulla chiusura e sul piano sociale non ha promosso la fiducia".
L'Associazione chiede a UBS di collaborare con i partner sociali interni ed esterni per trovare soluzioni in questo processo e di comunicare con le parti sociali: "È così che possiamo creare insieme la necessaria stabilità per la piazza finanziaria svizzera". (bw)
